Informasi Seputar HRD / Payroll

Halaman informasi PrimaHRD menyajikan informasi umum seputar sistem, tips dan peraturan ketenagakerjaan yang akurat dan berguna untuk anda.

Studi kasus: kekurangan mesin absensi fingerprint

Studi kasus: kekurangan mesin absensi fingerprint

Pada artikel Pada artikel ini akan di bahas mengenai kekurangan pada mesin absensi finger print. Kekurangan mesin absensi fingerprint Seiring semakin bertambahnya pengguna dari aplikasi PrimaHRD, tim telah menemukan banyak pengalaman baru perihal pengaplikasian...

Alasan Utama Memilih Menggunakan Sistem Payroll

Alasan Utama Memilih Menggunakan Sistem Payroll

Alasan Utama Memilih Menggunakan Sistem Payroll | Mempunyai sistem yang baik pasti menjadi impian dari setiap perusahaan. Sistem baik dapat mencakup dalam banyak hal salah satumya adalah alokasi gaji karyawan yang sering disebut dengan sistem payroll. Sistem ini akan...

Harus Tahu Hal-Hal Penting dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan

Harus Tahu Hal-Hal Penting dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan

Harus Tahu Hal-Hal Penting dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan | Undang-Undang Ketenagakerjaan dirancang dengan tujuan untuk melindungi para pekerja di tempat kerja. Undang-undang ini melindungi para pekerja bekerja bagaikan mesin tanpa adanya istirahat. Berikut...

Keuntungan Penggunaan Sistem Payroll Dalam Perusahaan

Keuntungan Penggunaan Sistem Payroll Dalam Perusahaan

Masih banyak perusahaan besar yang tidak menggunakan software payroll. Padahal sistem payroll bukanlah hal asing yang jarang didengar. Penggunaan sistem payroll ini akan meningkatkan professionalitas dalam perusahaan. Manfaat yang diberikan juga memberikan dampak yang...

Penjelasan Lengkap Prinsip ‘No Work No Pay’

Penjelasan Lengkap Prinsip ‘No Work No Pay’

Prinsip ‘no work no pay’ banyak digunakan oleh di perusahaan. Prinsip yang adil, dimana karyawan yang tidak bekerja tidak akan menerima upah. Namun banyak pekerja yang tidak mengerti cara kerja prinsip ini dan mengganggap itu merupakan sebuah pemotongan gaji. Namun...

Keuntungan Sistem Payroll yang Banyak diHiraukan

Keuntungan Sistem Payroll yang Banyak diHiraukan

Keuntungan Sistem Payroll | Sistem Payroll adalah sebuah sistem administrasi yang digunakan oleh staff HRD dalam melakukan panggajian setiap karyawan perusahaan. Penggajian akan diproses berdasarkan faktor-faktor seperti gaji pokok, tunjangan dan uang lembur....

Perhitungan PPh21 Karyawan Dengan Penghasilan Tidak Tetap

Perhitungan PPh21 Karyawan Dengan Penghasilan Tidak Tetap

Perhitungan PPh21 Karyawan Dengan Penghasilan Tidak Tetap | HRD pada setiap perusahaan pasti mengerti perhitungan penghasilan bruto setahun yang diperlukan dalam perhitungan pajak penghasilan (PPh 21) karyawan. Cara yang sangat mudah yaitu dengan mengalikan upah...

Perbedaan UMK dan Gaji Pokok Yang Tidak Diketahui

Perbedaan UMK dan Gaji Pokok Yang Tidak Diketahui

Perbedaan UMK dan Gaji Pokok | Di Indonesia adanya upah minimum yang setiap daerah itu berbeda-beda. Upah Minimum Provinsi (UMP) harus dievaluasi dan direvisi oleh gubernur. Penetepan Upah Minimum Kota dihitung berdasarkan Kebutuhan Hidup Layak. UMK didefinisikan...

Kelebihan Sistem Payroll yang Sering Dipandang Sebelah Mata

Kelebihan Sistem Payroll yang Sering Dipandang Sebelah Mata

Sistem Payroll merupakan sistem administrasi penggajian yang banyak digunakan perusahaan. Penggunaan Sistem Payroll telah mempermudah kerjaan wajib tiap bulan HRD dalam menghitung gaji setiap karyawan. Banyak faktor yang dipertimbangkan dalam perhitungan gaji seperti...

Semua Jenis BPJS Yang disediakan. Ada yang Wajib!

Semua Jenis BPJS Yang disediakan. Ada yang Wajib!

Jenis BPJS | Pemerintah Indonesia akan mengeluarkan sebuah ketentuan kepada seluruh rakyat Indonesia untuk menjadi peserta BPJS. BPJS ini merupakan jaminan kesehatan, ekonomi dan sosial dari pemerintah untuk rakyat Indonesia. Namun masih banyak yang tidak mengetahui...

Cuti Sakit Karyawan Hanya Diperbolehkan Jika…

Cuti Sakit Karyawan Hanya Diperbolehkan Jika…

Cuti Sakit karyawan banyak menjadi topik permasalahan bagi beberapa perusahaan. Dengan banyaknya karyawan yang sering meminta cuti kerja dikarenakan sakit, produktivitas dalam kantor menjadi terganggu. Hal ini tidak dapat dihindari, namun bagaimana dengan perhitungan...

Daftarkan email anda untuk selalu mendapatkan informasi terbaru dari PrimaHRD.

Anda dapat berhenti berlangganan kapanpun anda tidak membutuhkan informasi seputar tenaga kerja lagi.

WhatsApp us